编者按

一名党员一面旗，一个岗位就是一份责任，在智谷集团项目一线，有这样一群人，他们以实干为笔、担当为墨，高举党旗，共同绘就国企高质量发展的壮美画卷。为强化党建引领，凝聚发展合力。智谷集团公众号特推出“红色榜样”系列宣传专栏，讲述智谷集团党员先锋们的先进典型事迹。今天，让我们聚焦这三位基层党员同志，倾听他们奋战在一线的动人故事。

01

田云霞

田云霞同志，自入职集团以来，一直坚守文秘岗位达5年之久，深耕文字和党建工作领域。期间文秘、党建等多岗位的历练，练就了她过硬的政治素质和业务能力以及认真、细致的工作作风。

作为支部组织委员，她坚持以高质量党建引领高质量发展，指导党支部完成换届选举，规范“三会一课”、主题党日活动等党内政治生活，为党组织注入强劲活力。同时，她也深知，党建工作在完成“规范动作”之外，还需懂得创新。近两年，她持续推动集团党建与业务同频共振、互融互促，积极探索党建工作新路径，助推集团与中医附一、农业银行等单位的战略合作，匠心打造“党建赋能・项目堡垒”党建品牌。作为办公室文秘，她更是拿出了自身的“看家本领”，修订集团公司“三重一大”“三会”决策管理、“第一议题”学习等制度，为集团科学决策提供了有力保障；高效推进落实集团“三会”会务工作，累计承办党委会61次，完成会议记录、纪要整理61份，建立决议督办立项台账超200项。在部门同事借调期间，主动补位挑担子，成功策划并组织东山湾片区媒体集中采风活动，在新区《舆情日报》亮点辑要栏目得到宣传推介。这一系列可圈可点的工作成果，充分展现了一名优秀共产党员的担当与风采。

田云霞同志，以踏实肯干的工作作风，不断实现个人提升和创新创效，默默在自己的岗位上发光发热，她正以“孺子牛”精神的笔触，在集团高质量发展的图景上绘就自己的色彩。

02

刘晨薇

刘晨薇同志虽然入职智谷集团仅一年多，但是她凭借扎实的业务功底和勇往直前的工作闯劲，深耕债务和融资管理领域，以实际行动诠释着新时代党员的先锋力量。

“把每一分钱用在刀刃上，把每一次风险控在萌芽中。”这是刘晨薇同志的座右铭。面对复杂多变的金融市场环境，她将担当与责任镌刻在平凡工作中。编制债权债务动态台账，量身定制“一债一策”化解方案，建立常态化政企沟通机制，为集团稳健发展筑牢金融安全屏障。她是融资方案的“设计师”，主动对接中国银行等银行10余家，通过分析公司资金需求与市场政策导向，累计争取银行贷款超20亿元，为集团重点项目建设和运营注入金融“活水”；她是债券发行的“攻坚者”，从前期资料准备、路演材料打磨到与投资者沟通，她的执着与专业赢得机构的信任和认可，最终实现10亿元公司债的成功发行，票面利率创公司历史新低，节省财务成本超千万元，为集团发展稳稳筑牢“资金压舱石”。作为集团信用评级团队的一员，她以“钉钉子精神”逐项突破集团在产业布局、财务管理等方面的评级痛点，最终推动集团主体信用评级成功晋升AA+，子公司同步实现AA+评级“零”突破。

党员的担当，不仅在于关键时刻的冲锋，更在于日常工作的精益求精。刘晨薇同志正以青春的名义，践行入党初心，为金融事业倾注着热血与智慧。

03

唐舒

唐舒同志，平时话虽不多，但是勤于精进专业，目前已拿到一级建造师证书，评上了高级职称。今年，唐舒同志又经过党组织的严格考察，成为一名预备党员。他积极向优秀党员靠拢、看齐，立足本职岗位，努力践行党员职责，推动一张张项目蓝图在园区落地生根。

他深刻认识到，前期项目设计的质量把关对项目最终品质呈现、成本控制及后续推进起着决定性作用，因而他始终秉持“质量为先”的工作理念，对各项目设计全阶段实施精细化、全流程把控。比如，在新型储能和智能制造产业园项目启动设计前，他主动牵头组织多部门内审会议，召集技术、成本、工程等岗位同事共同参与讨论，逐一审议设计方案的合规性、合理性与经济性，及时排查潜在漏洞、优化方案细节，为项目稳健推进筑牢坚实基础；面对项目工程变更滞后、资料良莠不齐的难题，唐舒同志更是二话不说，立马接下挑战，牵头重新梳理17个在建项目的变更资料，逐一对接各环节经办人与审批人，深挖堵点痛点，反复与施工、建设单位及审批部门沟通协调，最终编制出详细且指导性强的变更指导细则与管理办法。此举有效规范了项目变更资料的管理，大幅推动了项目进程，充分彰显了他务实攻坚的工作态度。

唐舒同志刻苦钻研、严谨细致的精神值得我们学习。他也正在用实际行动证明，心怀信仰，勇于担当，就能在项目建设的道路上，书写属于自己的红色篇章。

在智谷集团，还有诸多此类为园区开发建设奉献自我的优秀党员，他们默默扎根基层，践行初心使命，努力用双手撑起园区产业发展和城市建设的美好明天……